答谢会主持词.doc

2008 开门红动员誓师大会主持词 前言：（友情提醒） （召集音乐响起来）请大家全体起立！ 大家请坐！（自我介绍）站在这样一个讲台上，面对来自全 市 200 余名优秀的管理人员，让我感受到泰安国寿一种难以 抵挡的势气和力量！让我感受到一种难以言表的信心和勇 气！的确是实力恢弘！ 因为在座的各位，是泰安国寿事业发展的中流砥柱！ 是民族寿险企业不断推进的后劲力量！ 带着这样一份责任，更带着这样一份使命，请各位接受我一 声响亮的问好：尊敬的市公司领导，来自全市最优秀的主管 们，大家上午好！ 感谢大家的热情回馈！（翻幻灯片） 群英汇集书辉煌,桃园盛世展新篇! 时至年末岁尾,来自全市 200 余名优秀的管理人员相聚在这 美丽的泰山脚下,共同回顾刚刚走过的 2007 年,并共同谋划 未来 08 美好的发展蓝图。相信，每年的这个机会是每一位 主管都翘首盼望、充满期待的，因为就像此次培训班一样， 我们不仅可以获得技能的提升、观念的梳理，更可以收获各 位主管之间的激励与帮助。 我们说铭记历史是为了更好的珍惜今天； 总结过去是为了更好的规划明天！今天，借助于这样一个非常特殊的场合和机遇，让我们 来自全市最优秀的主管们齐聚一堂，共同回顾和分享我们所 走过的光荣历程，并共同瞻望和规划未来美好的 2008 年。 2008，一个具有着非凡意义的数字；2008，让每一个中国人 充满了憧憬和向往，更寄托了每一个国寿人的希望与信念。 一、回顾分享篇 各位主管，回首 2007，我们心潮澎湃、感慨万千！ 我们走过的征途上洒下了辛勤的汗水和赤诚的奉献； 我们创造的业绩里增添了绚丽的色彩和壮丽的诗篇。 我们一路走来，一路收获！当我们回顾 07 年所经历的 每一场战役所能带给我们的震撼时，我们不自觉就会想到在 “振作精神自奋蹄”企划中，由王总亲自发起并倡议的“放 大格局 挑战不可能”在全市所掀起的狂潮。 “放大格局挑战不可能”在 33 天的时间里，有 145 个 团队参与了挑战，实现保费数字为 1168 万，创造了历史的 奇迹。成就了无数的团队和精英，推动了“自奋蹄”企划业 务的提速发展，最终也成为了泰安国寿 07 年乃至 08 年的经 营发展主题。 王总的倡议放大了主管的格局和思想，激发了团队的激 情和热情，更让我们的创富梦想由不可能变为可能。 在挑战不可能的过程中，一个个奇迹数字被无数可歌可 泣的英雄书写而成，被一个个感人的故事描绘而成。在今天这样一个回顾过去瞻望未来的特殊时刻里，我们想再一次把 大家带回到“放大格局 挑战不可能”的激情氛围中去，让 我们共同去重温那激动人心的时刻。 一、 岱岳区（角峪王荣斌）杨洪彪、王荣斌 火一样的团队 火一样的激情 “挑战不可能 精神塑精英”首先让我们跟随王总的脚步， 来到“放大格局 挑战不可能”的第一站------岱岳区。 （幻灯片内容） 引导角峪王荣斌： 总结王荣斌： 二、 肥城（阳光刘祥华）肥城“疯”了 当“放大格局 挑战不可能”的火炬传递到肥城战区时， 肥城的主管和精英们，正如同他们自己的评价那就是， 肥城“疯”了！ 引导阳光刘祥华：一支娘子军，巾帼不让须眉，目标面 前从不退缩，柔中带刚， 总结刘祥华：三、 新泰（高才东）英雄团队 钢铁战士 刘守玲经理在挑战不可能一天 17 访，当结束最后一访时已 经是晚上 10：30 分了。 星星闪烁着迷人的眼睛，路灯已经甜甜的进入了梦乡， 这时她才想到两个孩子，想到自己今天又滴水未进，于是她 加快了摩托车的马力，就在这时恶魔正慢慢的向她袭来，一 辆充满邪恶的轿车，靠近她迅速的夺走了她的展业包疯狂而 去，她重重的摔在了地上，鲜血流了出来，在那一刻世界消 失了，一片空白，可是她醒来后的第一句话是：昨天我们冲 过怎么样？ 多么可爱可敬的主管，拼搏执着、无私奉献、忘我工作、 以司为家、这是一种精神，是一种让所有国寿人都为之感动 的精神。 引导： 总结： 四、 宁阳（祥和张克英） 金彩宁阳 光芒四射《真心英雄》引导：性格刚烈、个性要强，绝对是一个有诺必鉴的好 主管，“放大格局 挑战不可能”同样在她的内心深处打 下了深深的烙印，为了实现不可能的目标，她近三天没 吃下饭，长时间、高频率的手机调度和拜访，使得她严 重的恶心、头痛，眼看着人也瘦了！黑了！她的老公和 团队属员实在都不忍心再看她了，就在这样一种情况之 下，她和她的团队毅然决然闯关成功，跳战了不可能！ 创造了奇迹！ 总结； 五、 中心城区（周军 张爱民） 中心城区 专业制胜 专业 自信 执著 用心 中心城区在感受了外围精英挑战不可能的英雄事迹后，也想 检验一下自己团队的实力和潜力，在两关的运作中，我们闯 关成功的英雄团队，也是排千难、越万阻，用不达目标不回 头的豪迈气概挑战了不可能！书写了奇迹！ 引导： 总结： 引导： 总结： 六、 东平（郑善连 开拓）蛟龙腾空起 一展英雄魂 “放大格局 挑战不可能”的火种所到之处，都能掀 起充满激情和热情的狂潮！东平的主管和精英在此次 活动中也表现出了应有的决心和信心。 引导： 总结： 第一篇总结：一念之差 一步之遥 二、分析总结篇 引导：各位主管，在经历了“放大格局 挑战不可能”过程 的历练后，作为一名团队的主管，您是否仔细分析过您的团 队到底收获了什么？您是否透过此次活动发现了您团队中 存在的问题？未来的 2008 年我们又将借助于什么去经营我 们的团队呢？接下来就掌声有请市公司个险销售部景年辉 讲师带上《战役分析》 小结：用激情上演英雄 用拼搏书写荣誉 相信有了各位主管的热情参与，借助于 2008 年开门红的各 项经营机遇，一定会收获成功！收获喜悦！ 三、激情规划篇 引导：各位优秀的主管们，当我们即将奏响 08 年首月 开门红的华美乐章时； 当我们整装待发，即将踏上新的征程时； 作为泰安国寿的掌舵人，作为主管心中的导航者，尊敬的市公司王总将会有更多的期许和嘱托送给在座的 各位团队将士，接下来就让我们用国寿主管最富有感 染力和带动力的掌声有情市公司尊敬的王总和我们一 起畅想美好的 2008！ 总结：感谢王总！ 08 年，必将是泰安国寿大发展的一年！ 08 年，必将是泰安精英展风采的一年！ 打好开门红！08 一定赢！ 让我们共同畅想 08，为这个目标的达成响起最最热烈 的掌声！ 四、签标时刻（抢占先机 争做明星团 队） 1、 引导：各位主管，正所谓“用目标定方向 方向 必到”、“用意志克困难 困难必解”，那么在 08 年的首月开门红，我们的各位主管们又将为我们 的团队设置怎样的奋斗目标呢？接下来就进入 今天激动人心、众人瞩目的目标规划时刻，我们 将根据金、银、铜牌团队不同的标准来见证所有 团队的信心与决心。 2、 金牌：我们首先关注金牌团队。金牌，最好、最 优、最强的代表；金牌，是我们努力的方向和奋 斗的目标；金牌，更是一种品牌的象征，一种精神的象征！ 那么，在充满了机遇与挑战的 08 开门红，我们 在座的将有多少位主管脱颖而出，果敢签标呢？ 我们将试目以待。我先来说一下抢标的规则：如 果您认为，您所带领的团队有信心在 08 年首月 开门红中达成保费 50 元以上，您可以在我发出 口令后，潇洒的、迅速的、大跨步的跑到讲台前 来，签下您及您团队的名字！ 轰鸣的礼炮声代表了一份吉祥、一份如意，更预 示着一种信心一种勇气。让我们首先把预祝的掌 声送给所有的金牌团队！ 银牌。 铜牌。 五、金彩留念 为了让历史永远记住这难忘的一刻，见证这庄严的一幕。锁定目标为金牌团队的主管们。 六、美好祝愿 尊敬的各位主管，让我们共同记住今天这个特别 的日子吧，它见证了我们的决心和信心，更预示 着 08 年首月开门红我们一定会红红火火。 抢占先机 首月开门红！ 梦想零捌 成功我先行！ 祝愿大家：赢在开门红 赢再 2008！